Tuyển dụng lao động phổ thông tại Quận 5 cần viết chi tiết để thu hút ứng viên tiềm năng. Dưới đây là một mẫu chi tiết bạn có thể tham khảo và điều chỉnh cho phù hợp với nhu cầu cụ thể của công ty:
THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG LAO ĐỘNG PHỔ THÔNG TẠI QUẬN 5
[Tên công ty/Cơ sở]
đang tìm kiếm ứng viên năng động, nhiệt tình cho vị trí
Lao động phổ thông
tại Quận 5.
1. Mô tả công việc:
Thực hiện các công việc được giao theo sự hướng dẫn của quản lý/giám sát.
[Liệt kê cụ thể các công việc chính, ví dụ: Sắp xếp hàng hóa, đóng gói sản phẩm, vệ sinh khu vực làm việc, hỗ trợ các công đoạn sản xuất đơn giản, bốc xếp hàng hóa (nếu có), …]
Đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn lao động và vệ sinh môi trường.
Báo cáo công việc hàng ngày/tuần cho quản lý trực tiếp.
[Thêm các công việc phát sinh khác theo yêu cầu của công ty].
2. Yêu cầu:
Độ tuổi:
[Ví dụ: 18 – 40 tuổi]
Trình độ:
Không yêu cầu (ưu tiên có bằng cấp liên quan nếu có).
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu kinh nghiệm (ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tương tự).
Sức khỏe:
Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, chịu khó.
Thái độ:
Trung thực, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm, chịu được áp lực công việc.
Ưu tiên:
Ứng viên sinh sống tại Quận 5 hoặc các khu vực lân cận.
[Thêm các yêu cầu đặc biệt khác nếu có, ví dụ: có khả năng làm việc theo ca, có phương tiện đi lại,…]
3. Quyền lợi:
Mức lương:
[Ghi rõ mức lương cụ thể, ví dụ: 5.000.000 – 7.000.000 VNĐ/tháng] (có thể thỏa thuận theo năng lực).
Phụ cấp:
[Liệt kê các khoản phụ cấp, ví dụ: Phụ cấp ăn trưa, phụ cấp xăng xe, phụ cấp chuyên cần,…]
Thời gian làm việc:
[Ghi rõ thời gian làm việc, ví dụ: 8h/ngày, 6 ngày/tuần, làm việc theo ca (nếu có)]
Chế độ:
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Được nghỉ lễ, Tết theo quy định.
Được đào tạo, nâng cao tay nghề.
[Thêm các chế độ khác, ví dụ: Thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13, du lịch hàng năm, khám sức khỏe định kỳ,…]
Môi trường làm việc:
Năng động, thân thiện, có cơ hội phát triển.
4. Địa điểm làm việc:
[Ghi rõ địa chỉ làm việc cụ thể tại Quận 5].
5. Hồ sơ ứng tuyển:
Đơn xin việc.
Sơ yếu lý lịch (có xác nhận của địa phương).
CMND/CCCD (bản sao công chứng).
Sổ hộ khẩu (bản sao công chứng).
Giấy khám sức khỏe (trong vòng 6 tháng).
Các bằng cấp, chứng chỉ liên quan (nếu có).
6. Hình thức nộp hồ sơ:
Nộp trực tiếp:
Tại [Địa chỉ nộp hồ sơ].
Nộp online:
Gửi hồ sơ qua email: [Địa chỉ email].
7. Thông tin liên hệ:
Người liên hệ:
[Tên người liên hệ]
Điện thoại:
[Số điện thoại liên hệ]
8. Thời gian nhận hồ sơ:
Từ ngày [Ngày bắt đầu] đến ngày [Ngày kết thúc].
Lưu ý:
Chỉ phỏng vấn những ứng viên đạt yêu cầu.
Không hoàn trả hồ sơ không đạt.
[Tên công ty/Cơ sở]
rất mong nhận được hồ sơ của các bạn!
Lưu ý khi viết:
Ngôn ngữ:
Sử dụng ngôn ngữ đơn giản, dễ hiểu, gần gũi.
Chi tiết:
Cung cấp thông tin càng chi tiết càng tốt để ứng viên nắm rõ.
Tính hấp dẫn:
Nhấn mạnh những quyền lợi hấp dẫn để thu hút ứng viên.
Chính xác:
Đảm bảo thông tin chính xác và trung thực.
Cập nhật:
Điều chỉnh thông tin cho phù hợp với tình hình thực tế của công ty.
Hình thức trình bày:
Trình bày rõ ràng, dễ đọc, có thể sử dụng font chữ, màu sắc phù hợp.
Chúc bạn tuyển được những nhân viên phù hợp!
https://proxy.lib.uiowa.edu/login?url=https://vieclamhochiminh.net